{phocagallery view=category|categoryid=33|imageid=877|float=left}
Сегодня мы публикуем запись беседы с главным врачом Рославльской центральной районной больницы Виктором Александровичем БАЗЫЛЕВЫМ о состоянии системы здравоохранения в районе, о положительных моментах в ее развитии и деятельности и, конечно же, о проблемах, которых, к сожалению, не мало.
— Виктор Александрович, как выглядит сегодня система здравоохранения в нашем районе, и какое место в ней занимает ваше учреждение, то есть ЦРБ?
— Оказанием медицинских услуг, теперь это так называется, в нашем районе занимаются три юридических лица: центральная районная больница, противотуберкулезный диспансер и стоматологическая поликлиника. С 1 января 2011 года официальное название нашего учреждения: областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Рославльская центральная районная больница».
В ее составе взрослая и детская поликлиники, женская консультация. Есть у нас отделение скорой помощи. В Остре, Пригорье и Екимовичах функционируют три участковых больницы, есть две врачебные амбулатории и 29 фельдшерско-акушерских пунктов. Имеются необходимые диагностические и административно-хозяйственные службы. Всего в ЦРБ в настоящее время работают около 1200 человек, в том числе 137 врачей. Центральная районная больница, конечно, имеет большой стационар, в составе которого 14 отделений (с отделением скорой медицинской помощи). Одновременно в нем могут проходить лечение 511 человек. Вот так сейчас выглядит наше учреждение.
— Вы давно работаете здесь. Многие процессы, изменения проходили на ваших глазах, а теперь и под вашим руководством. Расскажите об этом нашим читателям.
— Как я уже говорил, с 2011 года мы являемся областным учреждением, а до этого времени были муниципальным. Надо сказать, что и тогда районные власти уделяли здравоохранению много внимания, старались изыскивать средства для наших нужд. Все перечислять не буду. Достаточно хотя бы сказать о поликлинике и прилегающей к ней территории. На территории стационара тоже проходили ремонтные работы, да и сама она преобразилась. Появилось красивое металлическое ограждение, оборудован контролируемый въезд. Мы активно участвовали и продолжаем участвовать в региональной программе модернизации здравоохранения Смоленской области на 2011-2012 годы, подписанной администрацией Смоленской области, Федеральным Фондом обязательного медицинского страхования и Министерством здравоохранения РФ. Все мероприятия этой программы, а они масштабные, финансируются Федеральным ФОМСом и частично областью. В 2011 году в ходе реализации программы мы отремонтировали терапевтический корпус, затратив на это 8,8 миллиона рублей. Закуплено было 40 единиц современного и дорогостоящего медицинского оборудования. Например, за 9 миллионов рублей мы приобрели аппарат УЗИ экспертного класса. Он предназначен для диагностики заболеваний и пороков развития плода у беременных в ранние сроки. Это очень важно для избежания непоправимых последствий родов. В 2012 году также в рамках этой программы модернизации надо освоить 20,5 миллиона рублей на капитальные ремонтные работы. Это кровля хирургического отделения, большие объемы по ремонту детской поликлиники и родильного отделения, из средств областного бюджета финансированы ремонтные работы психоневрологического, реанимационного, хирургического и травматологического отделений. Планируется также поступление оборудования на 38 миллионов рублей. Часть его получена, а часть поставок задерживается из-за сложной процедуры выбора поставщика, предусматривающей проведение аукционов. Региональная программа имеет еще один важный аспект. Он касается информатизации. Создается локальная сеть здравоохранения по всей области. Медработники обеспечиваются компьютерным оборудованием, создаются электронная медицинская документация и сервис электронной записи на прием к врачу.
— Виктор Александрович, вот Вы сейчас еще раз напомнили о плановом ремонте родильного отделения и о приостановке временно его работы. Вы опубликовали в СМИ информацию об этом с некоторыми разъяснениями. Но все-таки детализируйте эти разъяснения.
— К сказанному в опубликованной информации могу добавить, что подготовкой к ремонту и приостановке работы родильного отделения готовились не только мы, но и департамент по здравоохранению Смоленской области. Им был разработан порядок госпитализации. На практике все будет делаться и уже делается следующим образом. В дороге никто рожать не будет. Для женщин со вторым периодом родов у нас подготовлена специальная родильная палата. При необходимости будем принимать роды в Рославльской ЦРБ. В случаях, когда наблюдаемая беременность идет без отклонений, планируются физиологические роды, госпитализация будет осуществляться в родильное отделение Починковской ЦРБ. Те беременные женщины, которые имеют акушерскую патологию, патологию других органов и систем, будут размещаться в трех лечебных заведениях Смоленска: родильных отделениях перинатального центра, городской клинической больницы на Покровке и скорой медицинской помощи. Напомню номера телефонов, по которым следует обращаться по вопросам госпитализации: 8(48134) 66512 – женская консультация; 8(48134) 40201, 8(48134) 40208 – дежурная смена акушерского отделения; 03 — скорая медицинская помощь.
— А теперь поделитесь, пожалуйста, вашими тревогами, проблемами, трудностями.
— Нам сегодня грех жаловаться на плохое финансирование, на недостаток оборудования. Этим мы обеспечиваемся неплохо. Но вот самую больную проблему, самую важную пока решить не можем. Я говорю о кадрах медицинских работников. Это проблема не только Рославля, Смоленщины, а практически всей России. Конкретно о Рославльской ЦРБ. Выше я говорил, что у нас трудятся 137 врачей. Восемьдесят процентов из них имеют квалификационные категории. Но беда в том, что нам в соответствии с нормативами надо иметь не 137 врачей, а 279, то есть мы укомплектованы врачебным персоналом менее чем наполовину. Возраст врачей в большинстве случаев предпенсионный или пенсионный. Особенно остро стоит вопрос с нехваткой травматологов, хирургов, оперирующих акушеров-гинекологов, участковых врачей-терапевтов, участковых врачей-педиатров, ЛОР-врачей, окулистов, дерматологов, неврологов, да и по всем другим специальностям у нас есть вакансии. Все это, конечно, не означает, что люди остаются без врачебной помощи. Но понятно, какая нагрузка ложится на врачей, когда приходится одному работать за двоих или троих. О полноценном отдыхе в такой ситуации и говорить не приходится. Я не думаю, что только хорошей зарплатой и жильем можно решить эту проблему, она комплексная. Мы «сумели» сильно принизить имидж профессии. У нас нет страхования профессионального риска. Оно необходимо, ведь врачу приходится напрямую работать с больными СПИДом, туберкулезом, гепатитом и так далее. А если случится беда, то доказать, что твое заболевание – результат профессионального риска, очень трудно. Да если и докажешь, то страхования все равно нет. Нет страхования профессиональной деятельности. Очень мешают работе различные разбирательства. Приходится часто доказывать, что врач не Бог, не все в его силах, не всегда можно достичь желаемого результата. Попытки обеспечить приток молодых врачей с помощью целевых направлений на учебу в Смоленскую медицинскую академию результата, как правило, не дают. По крайней мере, я не помню за последние 10 лет, чтобы кто-либо из «целевиков» вернулся в район. Всегда для этого находятся форс-мажорные обстоятельства, предусмотренные в договоре. Поэтому я с большой тревогой смотрю в завтрашний день, но при этом верю, что общество, государство найдут ключи к решению сложной проблемы. Ведь речь идет о здоровье человека, его жизни. Ничего дороже в мире нет.
— Большое спасибо за беседу.
— Крепкого здоровья всем нам.
